2012年8月27日至31日，变压器事业部组织对车间生产员工进行了为期一周的专项培训。此次培训内容包括入职介绍、安全生产、质量培训、变压器理论知识、5S现场管理等内容。除集中讲解培训外，设备供应商及车间骨干员工还针对生产问题进行了生产现场培训。
变压器事业部注重对生产员工的全面培训，除集中培训方式外，还借鉴集团公司职业导师制，创新实行“师傅带徒弟”的日常培训模式，力争为公司储备更多更优秀的变压器人才。本次培训提高了工人的变压器知识水平，增强了岗位技能，为事业部下一步大批订单生产做好了重要准备。
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